珠海斗门超毅实业有限公司招聘信息

一、招聘岗位

1、工程类。

2、工艺类。

3、研发类。

4、设备类。

5、客服/品质。

6、财务/HR/IT/供应链。

二、招聘要求

1、2027届应届毕业生。

2、工程类：计算机/电子/机械等理工科专业。

3、工艺类：化学类、机械类、材料类、物理类、英语等专业优先。

4、研发类：机械、电子、化学、自动化、通讯、射频、物理等专业。

5、设备类：机械工程、电气自动化、化工机械、光学、光电等相关专业。

6、客服/品质：专业不限，英语、国贸、经济学等专业优先。

7、财务/HR/IT/供应链：财务管理、会计学、人力资源管理、法学、心理学、英语、计算机相关专业、物流工程、国贸，工商管理、经济类等相关专业。

三、岗位职责

（一）工程类

1、审查分析客户PCB设计资料。

2、根据产品设计编写生产指标。

（二）工艺类

1、流程参数设定，制程能力提升。

2、品质良率改善，新物料评估。

（三）研发类

1、新技术的开发。

2、协助PE和QA完成新技术的导入和验收标准的建立。

3、PCB/FPC可靠性测试。

（四）设备类

1、设备全生命周期管理及技术升级。

2、通过数据驱动优化与新技术应用，确保生产设备高效稳定运行。

（五）客服/品质

1、客户关系维护。

2、客户订单处理。

3、提升客户满意度。

4、支持销售目标达成。

四、薪资福利

1、薪资范围：16w-30w+。

2、薪资结构：包含基本工资、职务津贴、年终奖以及季度奖金等。

3、固定薪资 + 年终奖金 + 季度奖金 + 节日福利。

4、带薪年假、额外带薪事假、法定节假日、婚假、产假、病假等健全假期。

5、生日福利、年度体检、额外商业保险。

6、宿舍/餐补/通勤班车。

7、六险一金。

五、联系方式

1、网申地址：https://s.51job.com/3ZbO08。

2、简历命名格式：学校+姓名+专业。

六、应届生培养体系

1、入职培训、部门培训以及总部定期培训，导师制度。

七、工作地点

1、广东省珠海市斗门区珠海斗门超毅实业有限公司。

八、招聘流程

1、简历投递 → 简历筛选 → 初试/复试 → 录用沟通 → 发放offer → 实习/全职入职。